二、北京市創新開展能效領跑者試點工作

       能效領跑者制度是國際上加強節能管理、促進能效提升的一項先進機制，通過評選能源利用效率領先的用能單位作為本行業的能效領跑者，借助領跑者的示范作用和先進經驗，激勵其他單位向領跑者看齊，促進全行業能效水平提升。為深化推進新時期節能工作、加強節能管理制度創新，市發改委聯合市財政局、市統計局于12月12日印發了《關于開展2015年能效領跑者試點的通知》，重點在以下三個方面創新：

       實施范圍創新，區別于針對產品的單一能效領跑，本市結合首都產業特點和行業特色，選取能耗占比大、節能潛力大、量大面廣的發電、供熱等6個領域首次開展能效領跑者試點工作。

      本市選取了發電、供熱、零售、賓館飯店、高等院校、汽車制造等6個特點突出、能源管理水平和推廣示范意義較高的領域，先行開展領跑者試點。

       屬于以上6個領域，符合注冊地在北京市、2014年度綜合能源消費量2000噸標準煤以上且能源消費量和生產經營活動量計算邊界為北京市行政區域內、完成“十二五”以來各年度的節能目標等條件的單位均可申報。通過對各申報單位能效水平等指標的綜合評定，每個領域選取前三名授予“2015年度北京市能效領跑者”稱號，作為行業能效標桿,稱號有效期為1年。

      指標設置創新，對于不同領域，本市研究實行了可操作性強的、具備行業特色的能耗指標設置方法，科學設定能效“領跑者”指標。

      推動方式創新，本市從能效指標確定、評價監管、及時形成標準等環節努力形成閉環管理體系，完善相關配套制度。同時，市財政給予能效領跑者試點單位不超過8萬元的資金獎勵。

       獲得領跑者先進稱號的單位，本市將給予第一名8萬元、第二名4萬元、第三名2萬元的資金獎勵，同時，在申報國家相關扶持政策、安排市政府固定資產投資和節能減排專項資金時予以優先考慮。結合本市能效標準制修訂工作，適時將領跑者的能效值作為相關行業能效準入標準。并利用網絡、報紙等媒體，宣傳推介領跑者的先進經驗和做法，樹立領跑者良好社會形象。

      希望各用能單位將能效領跑者試點工作作為提升能源利用效率、展示優勢特色、履行社會責任的一項重要手段，踴躍參與、積極申報，共同促進全行業整體能效水平的提升。